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Oficina Nacional del Servicio Civil (ONSC)

8.4. Uruguay Concursa: llamados para personas con discapacidad y afrodescendientes.

Visitas: 903 | Última actualización: 03/03/2021
8.4. Uruguay Concursa: llamados para personas con discapacidad y afrodescendientes

Descripción

¿Cuál es la problemática que el compromiso aborda? Las personas afrodescendientes y personas con discapacidad no tienen forma de visualizar independientemente los llamados dirigidos a estas poblaciones. Esto a su vez dificulta el seguimiento por parte de la sociedad civil del efectivo cumplimiento tanto en los llamados como en los ingresos. El compromiso propuesto facilitará este seguimiento de la política por parte de la sociedad civil y promoverá una mejora en la rendición de cuentas.   ¿Cómo contribuirá a resolver la problemática? Se podrá visualizar separadamente y con mayor facilidad en el Portal Uruguay Concursa los llamados que contemplan cuota para personas con discapacidad y afrodescendientes. Se publicarán en el portal de datos abiertos los datos sobre cumplimiento anual de las disposiciones legales de acciones afirmativas por parte de los organismos públicos.  

Objetivo

Incrementar la accesibilidad de las personas con discapacidad y las personas afrodescendientes a los llamados a puestos de trabajo públicos. Incrementar la gobernanza promoviendo el seguimiento del cumplimiento de la normativa de protección de personas con discapacidad y afrodescendientes por parte de la sociedad civil. Se podrá visualizar en el Portal Uruguay Concursa los llamados para personas con discapacidad y afrodescendientes de forma independiente de la totalidad de los llamados. Se podrá a su vez acceder a datos abiertos sobre el cumplimiento de las cuotas de ingreso para personas con discapacidad y afrodescendientes en los organismos públicos.   

Metas

  • Publicar en el Catalogo de datos abiertos, datos sobre el cumplimiento de cuotas de ingreso a organismo públicos en el año 2018 de las personas con discapacidad y afro descendientes a los llamados a puestos de trabajo públicos. - Inicio 31/07/2019 - Fin 31/08/2019 - Avance 100%
  • Incorporar un nuevo filtro de forma separada en los concursos dirigidos a personas con discapacidad y a personas afrodescendientes en el Portal Uruguay Concursa - Inicio 30/08/2019 - Fin 30/06/2020 - Avance 100%

Situación Actual al 12/01/2021

Meta 1: Se publicaron en el Catálogo de datos abiertos, datos sobre el cumplimiento de cuotas de ingreso a organismos públicos en el año 2018 de las personas en situación de discapacidad y afrodescendientes a los llamados a puestos de trabajo públicos. 

Se puede acceder a esta información en formato abierto: 

https://catalogodatos.gub.uy/dataset/onsc-ingreso_personas_con_discapacidad_al_estado

https://catalogodatos.gub.uy/dataset/onsc-ingreso-de-personas-afrodescendientes-al-estado-por-organismo

Meta 2: Se incorporó un nuevo filtro de forma separada en los concursos dirigidos a personas en situación de discapacidad y personas afrodescendientes en el Portal Uruguay Concursa, al cual se puede acceder a través del siguiente enlace:

 https://www.uruguayconcursa.gub.uy/Portal/servlet/com.si.recsel.inicio

Para visualizar estos filtros se debe ingresar al Portal Uruguay Concursa y acceder a los siguientes filtros: 

1. Afrodescendientes (Art. 4 Ley N° 19.122)

2. Personas con discapacidad (Art. 49 Ley N° 18.651)

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Proyecto en cifras

Eje temático
Equidad, desarrollo y ciudadanía
Fecha Inicio
31/07/2019
Fin estimado
30/06/2020
Plazo Estimado
335
Estado
Proyectado
Avance al 12/01/2021
100%
Organismo
Oficina Nacional del Servicio Civil (ONSC)
Responsable
Alberto Scavarelli, Ariel Sánchez, Analía Corti
Departamento
4to Plan de Acción Nacional de Gobierno Abierto
E-mail
Los correos electrónicos se encuentran descargando la ficha del compromiso
Teléfono
Los contactos telefónicos se encuentran descargando la ficha del compromiso
Versión:3.2-11 Mirador de agenda digital